Project omschrijving
Interim Transitie management Ministerie van Veiligheid en Justitie
juni 2012 – maart 2013
Als interim transitiemanager verantwoordelijk voor een ingrijpende cultuurverandering & reorganisatie binnen een jeugdgevangenis (Justitiële Jeugd Instelling Den Hey-Acker, Breda) met de zwaarste doelgroepen geëffectueerd. De nadruk lag op het gemeenschappelijk ontwikkelen en bevorderen van een organisatie breed gedragen visie, houding & gedrag en kennis- en procesmanagement. Deze visie vormgegeven, bestendigd, geïmplementeerd en geborgd van directie tot en met medewerkers. Bijzondere aandacht voor leiderschapsontwikkeling, teamversterking, pedagogisch klimaat en klantgericht werken. Optimalisatie van werkprocessen (van financiën tot inhoudelijk beleid) gerealiseerd door Lean te organiseren, samen te werken en vereenvoudiging van besluitvormingstrajecten. Dit onder grote politieke druk om sluiting te voorkomen.
Op zoek naar een interim transitiemanager? Zebra Management heeft ruim 20 jaar ervaring in interim management waaronder brede kennis in het publieke domein. Bel Miranda Diependaal van Zebra Management voor meer informatie
